Super Indo Buka Lowongan Kerja Lulusan SMA-SMK, D3-S1 Semua Jurusan Halaman 2

Kompas.com - 13/02/2023, 09:13 WIB

Ayunda Pininta Kasih

Penulis

Lihat Foto

Super Indo(Dok. Super Indo)

4. Pemagangan Admin Gudang

Super Indo Apprentice Program (SIAP) adalah program pemagangan yang dibuat untuk mendapatkan tenaga kerja yang handal. Peserta pemagangan akan mendapatkan program pelatihan yang terstruktur.

Bertanggung jawab untuk pengarsipan dokumen, memasukkan data ke dalam sistem, administrasi keuangan.

Keuntungan:

Uang Saku dan Insentif (total kedua sebesar UMK penempatan)
BPJS Ketenagakerjaan (JKK dan JKM)
Ijazah tidak ditahan
Peluang Karir
Tidak dipungut biaya apapun

Syarat:

Lulusan SMA/SMK sederajat, terbuka untuk lulusan baru
Usia maksimal 25 tahun
Mampu berkomunikasi dengan baik
Mampu mengoperasikan MS Office (Word, Excel, PPT)
Memahami rumus dasar Microsoft Excel
Mampu bekerja dengan deadline
Rapi, detail dan teliti
Memiliki sertifikat/kartu vaksin Covid-19 minimal dosis 2
Bersedia melampirkan hasil Rapid Test Antigen pada saat tanda tangan perjanjian pemagangan
Penempatan: Distribution Center (DC) Cikarang dan Mojokerto

5. Pemagangan Depo Transit

Super Indo Apprentice Program (SIAP) adalah program pemagangan yang dibuat untuk mendapatkan tenaga kerja yang handal. Peserta pemagangan akan mendapatkan program pelatihan yang terstruktur.

Bertanggung jawab dalam menerima barang dari supplier dan mengirim barang dari Depo Transit ke setiap toko sesuai jumlah orderan

Syarat:

Lulusan SMA/SMK
Usia 18 - 25 tahun (memiliki KTP)
Sehat jasmani dan rohani
Telah divaksin Covid-19 minimal dosis 2
Bersedia bekerja hari Sabtu/Minggu atau hari libur Nasional dengan sistem shift
Bersedia melampirkan hasil Rapid Test Antigen Covid-19 saat tanda tangan kontrak
Diutamakan memiliki pengalaman di bagian warehouse (gudang logistik)
Penempatan: Depo Transit Yogyakarta

6. DC Dry Mezzanine Supervisor

Memantau kinerja tim untuk bekerja sesuai dengan SOP, menganalisis dan memastikan proses di area mezzanine berjalan efektif dan efisien.

Syarat:

Gelar Sarjana dari jurusan apa pun
Minimal IPK 3.00
Memahami konsep manajemen gudang, logistik, dan distribusi
Memiliki pengetahuan dalam rantai pasokan dan proses
Pahami program WMos
Mampu memimpin dan bekerja sama sebagai tim
Memiliki pemikiran analitis yang baik dan membuat keputusan dengan cepat dan akurat
Bersedia bekerja dengan sistem shift
Lancar berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Penempatan: Cikarang

7. Buyer Supervisor

Kelola beberapa kategori untuk mencapai penjualan, keuntungan, margin dan pendapatan lainnya sesuai target.

Syarat:

Gelar Sarjana dari jurusan apa pun
Minimal IPK 3.00
Terbuka untuk lulusan baru, lebih disukai berpengalaman di departemen pembelian (min. 1 tahun)
Memiliki pemikiran analitis dan sistematis yang baik
Aplikasi komputer: Ms. Office, Ms. Excel, Ms. Power Point
Lancar berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Penempatan: Jakarta

8. Surveyor Harga

Melakukan survei harga di situs pesaing untuk mengukur dan mendukung daya saing di pasar.

Syarat:

Minimal lulus dari sekolah menengah atas
Maksimal 25 tahun
Pemikiran analitis dan sistematis yang baik
Bersedia melakukan perjalanan (mobile)
Penempatan: Semarang

9. Part time Kasir dan Pramuniaga

Syarat:

Lulusan SMA/SMK/D3
Pria/wanita, usia 18-35 tahun
Bersedia part time maksimal 4 jam per hari
Bersedia tetap masuk di hari Sabtu/Minggu atau hari libur Nasional dengan sistem shift
Wajib memiliki sertifikat/kartu vaksinasi Covid-19 minimal dosis 2
Bersedia melampirkan hasil laboratorium Rapid Antigen Covid-19 pada saat tanda tangan perjanjian part time (biaya ditanggung perusahaan), syarat dan ketentuan berlaku

10. Food Service Staff

Super Indo Apprentice Program (SIAP) adalah program pemagangan yang baru diluncurkan Super Indo guna mendapatkan tenaga kerja yang handal. Peserta pemagangan akan mendapatkan program pelatihan yang terstruktur.